4月2日，城關法庭對一起特殊的人身損害賠償案作出宣判：雇主韓某賠償金某因檢修房屋摔傷造成的損失38700元。
　　2005年10月份，潘口鄉小漩村韓某請熟識的張某找幾個人給他檢修房屋，張某請金某等人一起檢修。在檢修房屋過程中，因金某腳踩的檁子折斷，導致其從屋頂掉到地面摔傷，治愈后遺留四級傷殘。金某為此遭受醫療費、交通費和誤工費等各項損失3余萬元，而韓某卻以金某不是其直接雇請為由拒絕承擔賠償責任。
　　法院經審理認為：被告雖然沒有直接雇請原告，但其通過張某請原告為其檢修房屋是明知的，雙方之間構成雇傭關系；而雇員在從事雇傭活動中遭受人身傷害的，雇主應當承擔賠償責任。    （祝家興）