“今年將組織本村外出務工人員400人，實現打工收入220萬元；支持搞好魚塘村大橋建設，改善村里基礎設施，認真抓好計劃生育工作，打個翻身仗.......”魚塘村村支部書記崔先海在全鄉村干部述職會上剛發完言，鄉黨委書記但果堂就作了點評：“去年魚塘村在年終考評時綜合打分排名全鄉前列，但計劃生育沒有搞好，實行一票否決，沒有評上先進單位，今年一定要把計劃生育工作抓好抓實。”這是3月10日，雙臺舉行村主職干部述職時的情景。
　　村主職干部是農村經濟和社會事業發展的“領頭雁” ，工作的好壞關系到村級經濟的振興。為了增強村干部責任意識和工作熱情，雙臺鄉在完善村干部考評機制的同時，從2006年起建立了村主職干部述職制度，每年初要求村主要干部對一年來的工作進行總結，公開承諾當年工作目標，接受群眾監督，年終由村民評議打分。在述職會，鄉黨委書記、鄉長等副鄉級以上干部擔任評委，對述職情況進行點評，目標不清、措施安排不到位，當時“補火”。
　　村干部述職在全鄉還是第一次，許多干部上臺講話還有些緊張，田溝村村支部書記黃治彬上臺紅著臉說“田溝是縣鄉新農村建設示范點，今年重點抓好村莊衛生整頓、特色產業、堰渠路配套建設，建成高標準示范點......。他的話音才落，就響起一片掌聲。羅家村主任張超表態“集中全村力量，早日啟動和完成雙羅通村水泥路建設。”鄉黨委書記但果堂在點評時說：“修建雙臺到羅家村的通村水泥路是群眾多年愿望，這條路線路長達16.2公里，施工難度大，一定要精心組織，科學施工，建成一條樣板路和放心路。”
　　筆者向村干部談及述職體會時，向山村村主任郝昌國指著目標責任書說：“今年要抓好林特生產，新建葛根基地150畝，烤煙100畝，爭取村里50%的村民吃上安全水，這些目標不僅寫進責任狀，今年還要當著領導和大家的面公開承諾和表態，說了話，不抓好，不賣力，怎么向組織和群眾交待？”
　　村干部述職會激發了村干部工作活力，會后各村干部正以實際行動踐行述職承諾。　（苗東升）